德力西尽显“魅力” 浙江工业大学暑期社会实践小分队收获颇丰 - 下沙论坛

我们是浙江工业大学暑期社会实践小分队的同学,这次我们来温州暑期社会实践的主题是:和谐社会---探讨温州企业文化

我们来这里的第2天上午就拜访到位于中国电器之都柳市的著名民营企业德力西（中国电器行业前10强，参与了酒泉神州5号的发射）,参观了企业,并与企业主要负责人进行了热烈的座谈；下午，我们来到了全国乡镇综合排名23位的乐清柳市镇政府，与经济发展局杨局长进行了面对面的交流，在此次活动中，我们深刻体会到了德力西丰厚的企业文化内涵,了解到了柳市经济飞速发展的原因，学到了很多学校里无法学到的东西.

昨日，浙工大“温州行”暑期社会实践小分队的同学们进入了他们行程的第二站--柳市。柳市作为中国电器之都的名声早已闻名遐迩，工大学子以探讨企业文化为主题，来了解柳市镇的知名企业，以及其经营状况和成功之道。

昨天早上，九点刚过，工大学子们便来到德力西集团的大楼，与德力西集团的办公室主任和人事部的有关负责人进行了座谈。进一步了解了企业从创业至今的发展历程和相关政策、制度，着重探讨了德力西在发展中对自身的企业文化的建设，并了解到德力西将其企业的文化建设做为重中之重的理念。队员们纷纷发表了自己的看法。从而为小分队此行主题的的研究增添了新的资料。之后，队员们又参观了德力西集团的展示厅，了解了其生产的流程以及长期以来所取得的各项成就。据办公室主任介绍，工大学子的此行正配合了企业注重以人为本的企业文化建设。这样，为小分队本次实践调研的开展又积累了丰富的资料。

7月2号上午，浙江工业大学温州行暑期社会实践小分队一行前往柳市镇政府，对

主持人：首先，我们感谢杨局长在百忙之中，抽空接受我们的采访。柳市作为温州经济

重镇，中国电器之都，在浙江，乃至中国都很有名气，下面，我们有请杨局长

杨：我欢迎在座的各位同学的到来。我本人也是工大毕业的，也是工大人，所以我

和在座的各位应该有很大的默契。柳市电器发展很快，作为我们政府部门，现

在在经济上对企业的干预越来越少，我们现在对企业的了解也主要以下企业调

查为主，这也是我们必须做的工作，因为现在企业意识，技术更新相当快，我们

不时常下去，过两个月就会跟不上他们的脚步。柳市现在的人口已经是外来人口

占大多数了。一个乡镇级的行政单位，获得了电器之都的美誉，是一件相当了不

起的事情。2004年，我镇获得“中国断路器产业基地”，“中国防暴电器基地”两

项国家级称号。2004年，柳市工业产值175亿，财政收入7点4亿，相对于92年的工业

产值3点几亿，财政收入2618万，真是天壤之别。在全国综合实力千强镇中排名21,浙

江第三,温州第一.电器是柳市的经济支柱,其他在国内有名气的电器企业都出现在地级市

以上的行政单位里,而柳市作为乡镇一级的单位,是一枝独秀的.经过企业人的二十多年

的努力,柳市现在有大小企业2000余家,电器企业集团21家,全国百强民营企业10家,其中

正泰,德力西列500强民企前十.全镇有三个全国驰名商标,7项产品为中国名牌.

在看到全镇经济飞速发展的同时,我们也看到了我镇企业现在面临的一些困难:

1.生产要素制约.水资源,电力现在在华东地区都相当的紧缺,华东地区又以浙江为最缺,

温州又为浙江之最,柳市又为温州之最.土地资源在此也相当短缺,工业可用地甚至已无.

很多实力雄厚的企业甚至已经将厂区移到了柳市以外.原材料去年涨价幅度很大,很多企

2.产品结构不合理.柳市以生产低压电器为主,低压电器本身的技术含量就不高,而且柳市

3.企业自主创新能力不足.创新要求之首要为人才的引进,以前柳市企业以高工资吸引大批国

有企业的技术人才,而现在很多国有企业资产改组后,他们给技术人员的待遇提高,所以光靠

4.入世对柳市电器的冲击较大.外国企业因其技术优势,在对其产品进行价格下调后,以占据越

来越多的市场份额.在出口方面,欧共体等组织设置贸易壁垒,且标准变化无常,标准定得越

高,对柳市的中低挡电器越不利.外国采购人员现直接来柳市拿标的很多,经过实地操作,他

们对柳市电器的真实价格已经摸透,故占取高额利润的可能性已减小.

杨: 现柳市各企业对企业文化这一方面都很重视!正泰是柳市第一家倡导企业文化的企业.一开始

它的举措被很多人认为是不正常的举措,但时至今日,企业老总们的观念已经大为改观,各企业

都已经确立了自己有个性,有针对性的企业文化方向,并且都在制度保障上加以落实,讲究一种

杨:一开始,企业都没有意识到企业构建党支部的优越性,是我们政府强行要求才建的,但是,通过党组

织的努力,为员工积极解决纠纷,困难,鼓励党员们加班,这样的措施使老总们尝到了甜头,.在工人

方面,鼓励工人入党,给党员加薪等!我们在企业党建上的方针是:党只对企业进行政治上的领导,

这样大大解决了企业原先对党入企的顾虑!现在,企业工会的主席一般都由股东担任,股东取代工人

担任这一角色的好处是:股东有足够的能力使工人们的困难得到解决,工人们的意见可以通过股东

戴:柳市现在的公共设施建设与其经济发展的水平似乎有些不协调,有些落后,您怎么看?

1.柳市是镇,很多县市一级机关拥有的职能,柳市没有,故没有修建大工程的权限,这是地位上的缺

陷!柳市的许多财政收入要上交,所以出现的柳市私人富,政府穷的现象

2.柳市发展太快,很多东西都要跟上发展步伐,有些硬件如城市规划等往往被滞后考虑,毕竟资金

3.原先的政策:如"猫"理论在当时提出的时候是正确的,因为那时主要搞经济,但在现在来说,它的

错误与不适应以显示出来,现在讲究和谐,所以从某种层面上来说,柳市还是受一些残余政治思想的

影响,当然,这个延续性是不可避免的,因为柳市以前确实收此政策的恩惠颇多!

杨:对大企业来说,名声更为重要,所以它们的纳税状况较好,对小型企业,因为对他们的政策扶助相对

较少,很多时候贷款困难,贷款往往要不动产抵押,所以他们存在投机心理!另外,他们因为资金短缺

,技术更新缓慢,这样在竞争力上更加削弱!为此,我觉得出现一些纳税上的问题是难免的!我们镇也

过一些扶助措施:如对生产有相当科技水平的小型企业,我们会对它的土地审批提供一些方便,当然,

主持人:好!我们时间也差不多了!我们再次感谢杨局长对我们的热情招待!谢谢杨局长!

我们来到了全国乡镇综合排名23位的乐清柳市镇政府

全国百强县市乐清排33.................乐清市里每年都有好几亿财政补贴给这些大公司的.................你以为全国百强企业这么好混......................有水的呀..................表面文章而已......................因为他们是门面.............不能倒的........................

以下是引用虚弱少年在2005-7-4 23:41:59的发言：

呵呵，很难说的，就当韩国现代企业吧，以前也是全靠政府搞定的，现在稍微好多了，但还要努力啊，摆脱了政府，独立出来才是真本事