7 }6 h' [( ~' Y$ A- V 各地最低工资轮番开涨: n6 W' @0 b A5 i( R
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北京市劳动和社会保障局昨日公布的企业工资指导方案，基准线为11.5%，上线（预警线）为16.5%，下线为3.5%。8 q9 K5 _5 s, F5 W5 t' Q" g9 d
1 T1 I* z* d* R0 C 其中比较引人注意的是，北京市把往年企业工资指导线的下线从“零增长或负增长”，改为“增长3.5%”，也就是说，北京建议在京企业今年至少为员工涨3.5%的工资。而对于经营亏损的企业，北京市规定职工的工资不得低于该市最低工资标准每月730元。 , f. ~/ g$ x+ B6 ~. L3 V8 J/ w3 Q: C, P) W6 K; D
在深圳，按照新的调整方案，2008年度，深圳特区内（福田区、罗湖区、盐田区、南山区）最低工资标准为1000元/月，比上年850元/月增长17.6％；特区外（宝安区、龙岗区）最低工资标准为900元/月，比上年750元/月增长20％。7 _+ U9 J7 X: R6 \1 ^* \' [) T
& }" l, o" U% Q; N$ U# {* D 在上海，早在今年3月底就确定了最低工资不得低于960元，相对于原来840元的标准上涨了14.2%。 / j0 T9 M; Y( @. X8 X7 _, e6 I5 p6 Z* J! r1 O
物价工资螺旋式上升不会发生 7 ^2 X8 V0 Q- x4 M/ w0 v `3 L $ X' v; P6 z- I5 L5 Y 对于各地工资收入上调幅度超过CPI，是否会使我国陷入物价上涨导致工资上涨，工资上涨再促使物价上涨的螺旋式上升呢？. N3 g x: L+ q2 s0 S
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据了解，在历史上，美国在上世纪70年代就曾陷入物价工资的螺旋式上升，最终走入恶性通胀。* p h7 V- L2 w5 b( N; P2 A4 \
* v( F6 t0 T3 n 有关专家向本报记者表示，我国不会发生这种情况。 1 X9 s% H! u9 l/ m% r+ [- ?; g# V( R) D& [( S1 n& C
联合证券研究所的高开宇向记者表示，由于收入差距过大，低收入群体的通胀预期促使他们增加当期基本消费品的消费，这一点，农村消费品零售总额增长持续高于城市可以作证。但是从社会消费品零售总额的增长率和CPI的对比，并不能证明需求对CPI的拉动作用，也说明涨工资不会推高CPI。8 K/ n# e) I4 y' I: M
: R8 g. z" [& r% _1 r" P0 C+ P* G 江南证券金融研究所的魏凤春对本报记者表示，目前影响企业利润的要素中，包括节能减排、增税、加息、涨薪、专利费用、土地资本化等，在成本推动物价的过程中，工资只是一小部分，工资的上涨并不会很显著地决定企业产品涨价。 1 E6 h9 b9 A! p6 t* h+ j/ A3 u1 [! Q* K+ Q) E5 H7 h3 A) Q/ K
魏凤春表示，中国不会发生恶性通货膨胀。“通货膨胀是个货币现象，如果热钱进入我国的机制消除，通胀压力甚至有可能转变为通货紧缩。”作者: halibofu 时间: 2008-6-15 23:35
工资涨不过ＣＰＩ作者: R472 时间: 2008-6-16 14:37
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