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[人才新闻] 公选面试定"出"即兴题 现场直播挑战考生应变能力

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  • TA的每日心情
    奋斗
    2020-5-6 08:48
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    [LV.7]常住居民III

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    1
    发表于 2009-3-16 18:39:53 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
    <p> $ L  q# x* A7 T7 {/ b

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    1 d. e# u( U; O5 \6 l  昨天,一个阳光明媚的周日,杭州市第八次联合公选面试终于大幕拉开。这次,一共120人入围,他们中有8位博士研究生、60位硕士研究生(含硕士学位),平均年龄36.9岁,年纪最小的27岁。</p><br />7 O! \* Z) J  c. ]$ t$ Y+ m
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    : @7 m9 @8 Y* p! q5 N0 n! V<p>  而杭州市文化广播新闻出版局副局长、市政府法制办副主任两个职位的面试首次通过电视屏幕向全社会现场直播。“阳光”下,16位面试者摩拳擦掌,展示了各自的实力。</p><br />; k6 L) T5 a0 b0 T9 l' W
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    1 u2 u* w7 W/ i9 ?<p> <strong> 现场篇</strong></p><br />
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    6 ?4 ?, D$ H+ }! `7 _<p><strong>  工作人员“贴身监督”</strong></p><br />( X; q: O# u/ ~- M! C5 v. r6 n' ~
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    7 p. T' B; d7 }7 W6 A+ n: A/ Y5 c  j/ S

    ( ~  L5 u6 F7 W9 K7 J, \<p>  每位面试者要和7位专家评委、20名群众评委面对面。每个评委手里都有一张评分表。评分包括综合分析能力、应变能力、决策创新能力、组织协调能力、业务素质、语言表达能力和举止仪表。前六项各15分,最后一项10分。每一项测评分优、良、中、差四个等级。</p><br />3 i9 m5 H7 Q% y

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    ) J" _' h% V+ N  y6 W) d: z, H<p>  除此之外,还有16位来自“两代表一委员”监督员,分成3个小组对考生进行全程“监控”。轮到面试人员上场时,工作人员把对方从休息室带到候考室。候考室里,还有两名监督员。</p><br />1 V  ^  ]- j% P5 \* \. r" Z$ z

    7 t: p7 \2 m' v2 I6 @3 N4 t4 _% Y4 ]6 m& J3 ^
    , ~4 d$ i4 I; D/ p
    <p>  “我们必须要随时清楚每位面试人员的位置,谁把面试人员带走了,确保面试的公正性。”监督员姚雅仙说。</p><br />
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    ) {% i0 f: a: \<p><strong>  面试新增“即兴”环节</strong></p><br />
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    6 S- {9 q5 I/ J: D- [& R" W
    <p>  “你来自湖南,湖南的广电做得很不错。请问一下,广电一般的媒体宣传和广电的文艺宣传,有什么区别?”</p><br />
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    1 V( a* \4 g: k/ ?
    <p>  顺利答完4道卷面题后,面试者康艳华又被追问了一道“即兴”题。她冷静地想了想,然后从容作答。</p><br />( N2 T7 }: Q" j, ^
    4 Z& h# w8 J7 p& k& M1 }
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    ; Q- V* j8 @" v$ f( Z) W. R
    <p>  除了4道常规题(有提前准备时间)外,评委还特别为每位选手新增了一道即兴题,而且全部是量身定“出”。</p><br />, x9 L, _/ k3 s' Q& Y" Q
    ( Q" H8 B6 f, K- j7 K- E

    ; S- O1 h$ }/ R: V& g0 [) ~
    - v/ H1 E& y" t<p>  面试者周澍也被问到了一题:“当前,我们媒体宣传当中存在一种低俗化的现象,你刚才对广电的宣传讲了很多,那么这个问题如何来治理?”</p><br />
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    & E+ J+ u/ I( I8 C3 l2 p& e6 ~2 I% d. X: U# r2 r
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    <p>  周澍回答了三点:广电的低俗化,首先要从制度上规范,其次行政职能部门要履行职责进行检查、处罚。另外,还可以通过舆论进行监督。</p><br />
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    & B1 Y. w- t* w* J7 n! d; Z<p>  面试者李忠伟滔滔不绝,讲了10条关于发展文化创意产业的举措,结果他的即兴题就是“10条发展文化创意产业的举措中,到底哪一条最重要。”</p><br />2 C1 P4 r+ ~/ S

      B( s' B$ Y. a# b. _3 M
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    - W! Z8 U$ b* D3 {* F% \<p>  对于即兴题,面试者大多能侃侃而谈。</p><br />
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    * j9 o6 m" c% t: c<p><strong>  考生篇</strong></p><br />
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    , y' J! R/ U% W  B$ S* H& C* F

    % m  ~5 z& Q" _+ Q7 [<p><strong>  诗性大发型:</strong></p><br />7 p) I; ?% |  `

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    3 M* f" I9 R0 p3 w: J5 y6 I5 V! |! Q2 v% h) H) i" F
    <p>  “我的回答即将结束,马上就要离开这座杭州美丽的城市。有首诗最能代表我此刻的心情:‘江南忆,最忆是杭州,山寺月中寻桂子,郡亭枕上看潮头,何日更重游?’我期待着重返杭州。”江西省鹰潭市卫生局副局长毛建华感慨地说。</p><br />
    9 x+ X9 W$ E. M* O
    ; M- D  x" M3 U, L) ]
    . N( U6 a; V$ T6 z& V- y, ^) k6 D( d0 z6 R  \" B8 h
    <p>  毛建华是上午面试直播的最后一人,他在候考室等了3个多小时,“我每次点开杭州市政府门户网站,都能看到这首诗,很喜欢。”</p><br />+ ^* B/ {: z' O3 |' S" n2 I$ o- g* l
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    3 u- q; U5 o( b7 |/ e
    4 C" Y$ v* J, s% _1 q4 ^9 A<p>  身经百战型:</p><br />
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    5 U) u! J& N# G# a- v' J0 o6 j
    <p>  共青团湖南省娄底市委书记康艳华,1976年出生,是昨天上午面试者中年纪最小的一个。</p><br />
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    , Q( s! G. K0 A' n- O- D5 C<p>  对于“公选”,康艳华并不陌生:2000年时,她公选上了新化县团委副书记。2004年,她公选上了冷水江市副市长。这一次,她又站在了公选场上。</p><br />* R9 p& e0 r$ U' J% |# I; q

    % B* X/ q, m1 l& @; T0 L, T$ E* k2 R7 k2 ?6 [) o' n5 L

    ; R3 K/ _4 j/ \! ?9 ~1 }3 h<p>  “我一直保持着平和的心态,抱着学习的态度。”她说。</p><br />. g/ a4 E& E: r1 }
    - @2 R% ?2 @2 s$ e9 {  }/ H
    8 m: [* c% k3 m: F6 L* I6 z

    % X+ }3 G1 P& G3 E; y) v7 L; e1 D<p><strong>  略带遗憾型:</strong></p><br />
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    / p; O$ B# _# E* G/ N, H1 `
    7 f& \( {1 n0 C! @7 {- x  R# w<p>  “我准备了那么多材料,一点都没考到,一拿到试题,我都傻了。”杭州市对外贸易经济合作局法规处处长蔡善强对自己的发挥不是很满意。</p><br />
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    , a, T8 ?6 l5 s6 i* V( G* k1 z+ p6 B+ R2 l- j- E( o  \  z' C
    <p>  为了准备考试,他从网上打印了近百页材料,包括全国省市和地方的一些法制法规以及实际案例,没想到在考试当中完全没用到。</p><br />( j+ q# d. S$ n; \& O

    7 m' G+ s$ I# C# A. a3 @9 }+ e) w( R! J- r' O

    3 u- l, d4 u" Y4 s1 _<p>  “有点遗憾,但重在参与嘛!”蔡善强很快调整了心态。</p><br />3 ~: J# u' f  q
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    4 K* Y4 i  F* w% E<p><strong>  新闻助读</strong></p><br />" P) C, |/ D- {7 X  }  ~! p
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    # E1 b; t) @5 }  a' b<p>  面试得分昨天现场公布:杭州市文化广电新闻出版局副局长职位面试前四名:夏晓华(湖北省话剧院党委书记);许新文(北京市延庆县宣传部常务副部长),周澍(台州市椒江区委常委、宣传部长);毛建华(江西省鹰潭市卫生局党委委员、副局长)。</p><br />
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    <p>  杭州市政府法制办公室副主任职位面试前四名:俞雪坤(杭州市中级人民法院办公室主任);倪毅(杭州市司法局办公室主任);黄友静(四川省成都市青羊区数字化城市管理指挥监督中心主任);蔡善强(杭州市对外贸易经济合作局法规处处长)。</p><br />
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    ) ^  o! Z' L  O. H7 u9 q7 G* H! k& N. d: {9 _
    7 P0 F4 L) A$ G* k, V+ [6 d$ @
    <p>  这次选拔领导干部将按照笔试成绩30%,现场面试成绩70%来计算每个面试人员的综合成绩,每个领导职位将根据综合成绩的排名,从高分到低分选取四位为考察人员。</p><br />
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