杭州万青火热招聘中

兜兜友

杭州万青招聘岗位如下：
$ J# L  i3 n2 L  E; s. g
! _) d5 c) M9 ]% J5 B6 l资深文案策划：
岗位职责:
1、撰写各种计划书、宣传软文、网络广告、网页内容 ，适合在互联网发表；
2 \) @5 X$ h& F  Z) ?2、根据公司相关需求，进行各类宣传策划方案的设计和撰写，
( l1 a9 m9 H7 r3、配合相关工作人员，负责宣传推广文案及宣传资料的撰写；
, i/ {8 E; K- P' G# F% t4、负责公司对外媒体和广告表现文字的撰写；
3 z( f: y7 i' z0 i4 r1 _5、负责网站专题活动的策划及撰写；
# E! R: _9 a0 w& j# n3 a2 w( i6、各种其他与公司相关的文字材料的润色及撰写。
任职资格：
1、熟练驾驭各类文章、新闻稿、广告创意和企划方案的创作；
2、优秀的中文写作能力与方案撰写能力，有一定的策略能力；
5 a& s7 f( C  t* u4 C  u3、熟悉所有的网络推广手段，能够有效的配合推广人员，提高网站的知名度和品牌效果；
4、了解互联网语言特点，精通BBS、社区、BLOG等网络功能，能够撰写出顺应互联网潮流的宣传文章；

淘宝直通车执行专员：
( A% F9 N3 R4 |  u  y# K大专及以上学历，1年以上网络推广经验；有淘宝推广及店铺管理经验优先
岗位描述：
( Y2 ?" h) v" D1 `0 |. }' U) T1、公司品牌宣传，市场开拓工作
2、部门招商策略、方案的制订并实施 ；
3、服务产品市场调研和服务市场情况分析；
9 |3 g$ B/ f' h+ Y4、客户推广运营情况分析和建议；
5、客户关系维护和资源挖掘；
( [9 Y  R5 B/ i" f8 }2 d6、参与后期的跟进和回访。
) r1 ?8 S& r7 u: D4 J任职资格：
2 W3 |# R' R$ I1. 30周岁以下；性别不限
2. 电子商务或计算机信息专业大专以上学历  
3 熟悉网络，搜索引擎；熟悉网络推广模式，了解行业现状与发展趋势；
# I0 H. e# N, C) N6 d, ^( H4. 具备良好的应变能力；出色的理解力、沟通能力和组织协调能力及良好的
   悟性。

淘宝客户主管/广告执行（AE） 【主要是负责直通车的具体执行、网店设计、店铺包装，偏向美术技术方面的】
+ K1 h  d; L  O. k4 u9 Q岗位职责：
1、根据客户经理定制的策略执行广告，反馈客户经理数据，最大化广告效果
9 O" n! `- W1 ?7 G$ ~8 |2、根据售后反馈数据填写详细计划及执行方式
, ^/ @) Z, Q9 u/ V, t$ S任职资格：
1、热爱互联网，了解电子商务者优先；
0 L$ h9 M1 k8 e4 T7 |. z+ I2、有淘宝购物经验，开过淘宝店或初级SEO优先考虑；
6 I: [1 s; |$ i1 o) ?1 y3、好学多问，学习能力强，能适应压力和加班
4、优秀应届毕业生也可投递此职位。
0 m5 a' Q" G( K
" `0 \5 f0 T1 x: E. ]1 J: T& P招商专员：
大专，有1-2年工作经验
岗位职责：
1、公司品牌宣传，市场开拓工作
. r. w) m' Z5 S, C9 ]2、部门招商策略、方案的制订并实施 ；
3、服务产品市场调研和服务市场情况分析；
9 h- l) M" E  V4、客户推广运营情况分析和建议；
4 l4 b. R, C$ j# v6 |% F5、客户关系维护和资源挖掘；
  W7 _& d8 T. }( M0 ~9 a6 C6、参与后期的跟进和回访。

人力资源：
本科，两年以上的相关工作经验
+ l/ v4 F* Y8 E$ M( N& A岗位职责：
1、 根据公司的人力资源规划及各部门用人需求制订招聘计划，组织招聘工作。
2、 负责招聘渠道的开发、拓展、跟踪、维护及管理工作，做好渠道记录。
3、 及时更新招聘信息，处理求职者简历，进行面试及其他测试。
' f+ j1 p1 [  N: y/ R5 N4、 建立和维护招聘档案，做好招聘工作的分析报告，及时汇总给公司领导。
5、 根据需要对招聘流程进行分析改进，提高招聘效率。
; n; h2 _5 R! t6、 参与部门人员的考核工作，人力资源管理其他模块的工作。
任职要求：               
+ o( J* v; B/ _/ s5 G5 ]$ p3 {1、 本科及以上学历，人力资源或企业管理等相关专业。
2、 有人力资源招聘的实务经验，熟悉招聘流程，善于利用各种招聘渠道。
3、 良好的面试技巧和表达能力、敏锐的洞察力、较强的亲和力、优秀的沟通协调能力。
4、 熟练使用办公软件，基本工作需要的网络或科技知识。
- g  [( q* u7 f( R8 C5、 有IT行业招聘工作经验者优先考虑。
+ I- C% @; A' y; z) {& W0 Y6、 优秀应届毕业生可投递此职位

* i4 F3 E4 b3 s, K# g行政接待：
大专，一年以上相关工作经验
岗位职责：
+ P# x$ h2 k, S+ l1、公司日常行政管理的运作；
8 k+ m/ V! P( j# T+ a2、负责公司的电话接听及客户接待；
3、负责公司各类办公用品的管理工作；
4、人事相关辅佐工作；
6 @4 ?. \1 ^4 l7 [7 N5、完成上级交给的其它事务性工作。
任职要求：
0 m, J. w! e; ]$ N- u  Y: j1、形象气质佳，性格活泼外向，具有良好的口头表达能力，有较强的亲和力
2、能熟练操作日常办公软件；
2 m6 C8 e  L) n2 H! Z3、责任心强，具有良好团队精神，能尽快融入工作环境；

行政前台：
岗位描述：
# w+ k/ `0 R! A% Z1、负责前台的来人来函接待及引导；
2、负责来电接听和转接、传真、信件、快递的收发；
3、负责来访客人的接待、酒店、车票的预定；
5 ^) X/ [9 E$ @- p- [9 A# Q4、负责办公用品的申购、发放、领用、管理；
5、负责员工考勤的监督统计、行政费用登记和统计工作；
: O# `. N1 D" H6、维护公司日常固定资产、确保办公设备的正常使用；
! R: u5 q! h/ y/ G0 y- [( g/ Y& ^7、其它日常行政及后勤支持工作。
2 P- I6 H9 i- l( k岗位要求：                           
% P0 f; G* y& ^4 N- t- Z1、大专及以上学历；沟通能力强，善于表达，逻辑清晰，有一定组织能力；
. b$ V: [# b$ r' {* a! f2、熟练使用电脑、网络和微软office系列办公软件，熟悉扫描仪、复印机等办公设备；
3、热情开朗，细致周到，有积极、承重、耐烦的良好心态和工作习惯；
4、形象气质佳，有相关前台行政工作者优先；
' K$ n0 f5 k+ O9 F7 I- W- N: L5、此岗位仅限女士，投递时请附上个人彩色照片
( b4 O$ ]% m  q: O
3 Q. ~$ J' D1 E8 Y" o请将简历发送至 yijiakj@126.com 注明应聘岗位 合则约见