, Z! h. w5 A0 A7 z9 [0 }! A9 J# ^* I 上海市人保局分析认为,对于刚工作半年以内的毕业生来说,其工资主要集中在1501-2500元,其次是2501-3500元,两者合计占到65.4%。 图片来源:东方早报 赵佳峰 制图
7 t9 @+ D* t) \) D/ B
$ c/ E3 @7 J4 z' J8 e/ t5 ]( c' Z3 U; q _* G. X3 C
/ g& U, a. }0 g D
! {& S' N, l# p' k1 k# K4 B* \0 u% p2 U
M o0 m" m% Q1 ~* M0 W: O6 ^' i各学历层次毕业生工资差距缩小市人保局分析认为,在影响毕业生工资水平上,虽然学历仍是重要因素之一,但各学历层次毕业生的工资差距有所缩小。这反映出,企业在看重学历的同时,更看重实际工作能力。图片来源:东方早报 赵佳峰 制图 ! H; Y, ~; n4 J# E X' |
2 ]& j% u0 g6 T* b
( c' F% g; p/ P5 y. H% ?$ e4 C
当前即将进入毕业生求职高峰,为给用人双方合理确定工资水平提供参考,上海市人力资源和社会保障局对2008年毕业并从事工作半年以内的毕业生工资水平进行了调查,在此基础上,发布了毕业生工资指导价位。本次调查范围涵盖研究生(论坛) 、本科、大专、中职等各学历层次毕业生。
S5 G6 N0 N1 R) u7 X 8 b2 `5 [% H- d* Q
" p* C- @5 L/ o
$ b7 `& Z0 _* f( k2 x
毕业生工资增幅减缓
* V* Y: p( N! l3 n k2 a 7 q: D, w4 C6 O8 W6 B$ P
& I* D$ o+ c5 P; h& v
2008年,毕业生月工资中位数为2783元,比上年增长11.7%,但增幅较上年(18.3%)回落了6.6个百分点;高位数为6328元,增长4.4%,增幅回落1.8个百分点;低位数为1426元,增长5.7%,增幅回落1.6个百分点。可见,毕业生工资水平虽然继续保持增长,但增幅出现了回落。这主要是受去年下半年以来的金融危机影响,部分企业生产经营压力增大,在招聘新进员工时加强了人工成本的控制和管理。 / P& b% O- P2 V; y9 _0 v
/ Y- V) k0 H: Z: I s
# s3 |0 b& L' `+ O/ n# j5 o
' G5 S6 w( V: |9 K6 M
4 b' w) \ Z) b& A: {6 |. }! W* S: M6 y6 I2 C- u
|
. s; ]# Z& Y* W6 S u7 V
" [) }3 K- n( O多数月薪1501-2500元
0 O0 i4 B8 |) p! |5 M2 |
& ~( N% m6 W/ [; E$ e5 W, t* A
! m& B- W ` s# w2008年,月工资在1500元及以下的毕业生占7.1%,1501-2500元的占38.9%,2501-3500元的占26.5%,3501-4500元的占14.7%,4501元及以上的占12.8%。可见,对于刚工作半年以内的毕业生来说,其工资主要集中在1501-2500元,其次是2501-3500元,两者合计占到65.4%。 7 d _& ~& q$ f3 ?
" i/ }9 W5 A; F) v/ W9 N# j; G2 i) U" d4 _
$ N8 o: e0 y1 t+ u* S各学历工资差距缩小
: @4 p9 r+ M* q6 h 2 z) W4 e. x0 p5 X/ y* m6 Y. w" J2 w
R% T1 u* O& C# U* W
从各学历层次看,2008年,月工资中位数最高的是研究生,为4634元;其次是大学本科,为3000元;第三是大专(含高职),为2237元;第四是中职(含中专、技校、职校),为2013元;各学历层次毕业生的月工资中位数差距比例为2.3:1.5:1.1:1,而上年为2.7:1.5:1.2:1。 ! C* W# T$ i2 O! {' U6 O! |+ o
( y" Y# `% b7 q6 z# c; v
可见,在影响毕业生工资水平上,虽然学历仍是重要因素之一,但各学历层次毕业生的工资差距有所缩小。这反映出,企业在看重学历的同时,更看重实际工作能力。
$ Z M- p- d3 M/ n2 K
; p! I, `3 y4 X, h7 A$ a0 \% E
/ a- _! ?# I7 Z* H2 s% I f " `" Q0 S* Y; k) s
薪酬行情 7 d8 o; ^7 h1 H" q% @, B
$ r1 R' X' ?1 H3 `) u5 U
建筑行业毕业生工资增长 5 ~, i6 U: x& m2 h4 ^1 J& k
D2 q: c- j. y S3 V: a
8 k5 u) `% K! K9 |) W; u2 i6 s, N' y受金融危机、消费需求下降、企业生产经营压力大等影响,汽车制造、对外贸易、住宿餐饮等行业的毕业生工资水平有所下降。如,汽车制造业中,车辆零部件设计人员和汽车电机电器设计人员的月工资中位数为3464元和3778元,分别比上年下降了4%和19.7%;对外贸易行业中,进出口业务人员的月工资中位数为2414元,下降了13.9%,住宿餐饮行业中,总台管理员和餐饮服务员的月工资中位数为1600元和1750元,分别下降了2.7%和7.8%。
* t2 m7 g7 B; C! ]0 v( \6 F( M" p* k) [+ M* ^; Q( X+ Q, s
但与此同时,为应对金融危机影响,本市出台了各项促进经济发展的措施,特别是加强了基建投资,以加快城市各类基础设施的建设。 ' t" [' W3 X8 K3 M
8 q% P% p! Z7 C: k" r+ ?( K
因此,从工资水平看,建筑行业的毕业生工资水平有所增长。如,建筑设计工程技术人员的月工资中位数为2538元,比上年增长8.1%;土木建筑工程技术人员为2220元,增长12.9%;给排水工程技术人员为2100元,增长15.3%。
" L" b5 O, g6 }9 @) [) q# s7 ^) P
; c4 Q/ @3 e8 }' j8 u' M3 f
# M1 G! ]! ~' ~: ?
8 g/ G9 R% \$ B% g; t3 J; X生产技能岗位工资上升 1 G ?: q2 N. q1 t& y4 I+ z
1 i- J; Z# X: h" t8 z! I9 k
8 m4 J- m1 m1 d在就业形势严峻的情况下,由于一般管理和销售类岗位的就业“门槛”较低,毕业生往往争相应聘,因此企业选择余地较大,对于一些供大于求的岗位,提供的工资水平不高,且出现了一定下降。如,前台服务接待的月工资中位数为1793元,比上年下降了5.4%;销售助理为2000元,下降17.4%;采购助理为2546元,下降3.1%。
$ }0 M0 J) F1 P4 I% l" X
% v4 D: Z3 f5 T* ~, Y而既注重专业知识又强调动手能力的生产技能岗位,是企业生产经营中不可或缺的基础性岗位,因此依旧受到市场青睐,其工资水平不低且有一定增长。如,冲压工的月工资中位数为3024元,比上年增长17.1%;机修工为2619元,增长9.5%;焊工为2483元,增长14%;数控机床工为2338元,增长10.4%。 |