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2楼
楼主 |
发表于 2011-6-18 10:33:24
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呵呵 顶你一个 我招童装销售* A4 D+ E4 ` B4 `. N
【市场拓展(区域销售经理储备)】 2-3名
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工作经验:3-5年以上 学历:中专(或以上) 性别:不限 年龄:22-35周岁
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工作性质:全职 薪酬: 面议 计薪方式:底薪+绩效提成+奖金+福利补贴 ( m ^9 z' E& O. a! V' a2 J
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工作地点:上虞市区
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岗位职责:3 R7 [5 q# L$ I
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1、结合公司内外部资源,用最有效、可行的方式方法开拓市场并完成公司下达的销售目标;
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2、正确评估商场意向合作商圈的影响力,确保公司的风险控制及指标达成;
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3、督导管辖区域市场的调查、开拓、合作协议的评估和洽谈;
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4、服务区域内代理商,监督所辖区域发货及货款的回收,督导代理商执行公司促销政策;
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5、对代理商进行评价并协助制订和实施改善计划;
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6、组织建立管辖区域的代理商和市场信息档案;
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% P( U! U- R m, Q7 }4 H7、负责管辖部门团队建设、管理,员工的培训与指导,加强团队合作精神,提高工作效率;
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+ j1 x9 i5 z i# B/ j8、负责国内市场信息的收集,及时了解竞争对手的动态,并制定相应措施,努力达成销售;; J! `! m3 w1 [# D
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9、部门员工的绩效考核。) P. J: K' {5 c, F2 p( J+ F6 k
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任职资格
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: i7 L' X5 M0 T" ^. m) @/ r1、若有从事大型服装企业、知名童装、女装同等岗位职务3年以上工作经验;有销售管理工作经历者不限学历并优先聘用;2 _( R7 F# Z9 y2 E7 E. `
; z8 D7 L! R; v- V1 g6 m2、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
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3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
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4、有较强的事业心,较强的团队合作意识;! x# [& ~, t8 M+ k, g. V
! }4 {1 S, V. C6 Z5、能适应长期出差。
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【客服专员】 1名(年后招聘)( F, Y, z5 V' L+ |% S% V
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工作经验: 2年以上 学历:中专(或以上) 性别:不限 年龄:21-32周岁 H, y; l; `$ V4 v8 j/ N
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工作性质:全职 薪酬: 面议 计薪方式:底薪+奖金+福利补贴 : R! l" f3 Y4 e1 z! U) R1 @
0 N' D! g9 [' k* m% X+ t4 d工作地点:上虞市区
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B8 n. G1 H" S U工作职责
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1、负责客户支持,处理电话、E-MAIL、传真等形式的客户咨询及投诉;! p; z9 E/ A; o6 U: r7 K" O. L
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2、安排发货,日常与客户沟通及处理质量投诉;
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1 L* d0 N; D6 ^$ y1 J, D# ~1 J3、负责维护销售系统,每月销售数据的统计及其他报表;. d" h( y4 z# L9 e2 u! [1 _1 T
4 k% B) O# |2 W9 c# Y- M4、针对客户的咨询与投诉,及时总结改进方案,提交上级;6 f& ]) ]: j& a8 U0 y
& Q5 @0 Z; B2 W- @, w+ `5、配合团队工作,及时完成上级交办的其它事宜。
. i+ f. U a$ {3 @% f' K/ s) d岗位要求 % @/ I( H3 K8 V7 C- n* k' Y
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1、二年以上服装销售业客服经验。( _# G# E4 n6 J2 Y
2、掌握电话沟通技巧;有较强的独立处理和解决问题的能力,要求较强的创新能力;
8 F5 O3 i( L3 r3、注重团队合作,性格开朗,有亲和力,良好的服务意识;
B3 \) t* C; w8 i4、.踏实认真、责任心强、思维活跃,具有合作精神;
- X0 e, R( U6 z! }5、高度的敬业精神、良好的语言表达及沟通能力,有较强的自我学习能力;0 A; c: X% D; s" a+ Z: C8 G
7、计算机技术知识掌握较好,熟练使用OFFICE系列及其它办公软件,有网络工作经验者优先。1 `4 g- q4 T8 w
$ I5 g7 v6 H2 j6 I) t# V联系人:葛女士
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/ c9 X g" y$ B0 ^7 U电话:0575-82001078
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手机:13754376022
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QQ:89719044 |
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