怎样才能改掉贫嘴的坏毛病呢? 8 g2 ^4 T# b: d. v3 W: f/ Y, x
怎样才能治疗我身心的浮躁?
# F/ z+ B+ C, H1 k1 k3 F& n什么时候才能长大变成熟? & q# B, A1 m, C
什么时候才能不再是学生?
2 I, f, S4 _8 ]8 S- A来吧,合富给你提供舞台,走出自己的舞步。
2 K9 E3 Y; ]! B' C$ z, @一、薪资福利:
" C9 O$ \/ v! F m5 X- j, O1、工资=底薪+行业领先的高提成+丰厚的开单奖励,转正员工月平均收入5000~8000元,每三个月就有一次晋升机会,只要你能,经理就由你做,目前众多员工月薪过万,杰出者年薪20-30万。8 O6 w, }" O2 l6 q7 M
2、 福利=公寓住宿+五险一金+交通津贴+通讯津贴+过节福利+生日福利+高温福利+带薪年休假+海外旅游等,更有年终销售冠军奖等你来抢!7 R: H+ \) T5 r9 O; N- d7 U, [4 w5 N
二、培训机制
9 q" J9 `1 x! r( j1:为新进员工提供全方位带薪培训,从最基本的礼仪技巧、沟通方法、谈判技巧、法律文书等各方面进行培训。
% `' o! ^. r6 t# y' ^2:分行内部提升培训,经理从最基本的电话邀约、客户接待、交易流程、到售后服务进行培训。* g3 f1 R; R! f6 Y X
三、晋升空间; ?; Y" }: l& |( {& @* q
每三个月一次晋升,逐级晋升制度,物业顾问——高级物业顾问——营业主任—门店经理——分区经理——分区总监) P4 O7 G, S- @; ?
每提高一个级别薪酬待遇会逐级提高。- ~. b7 i1 D% c6 h1 \3 E
四、工作内容:( n" T5 l; t/ ?& M* ]
1、负责公司一手楼盘案场销售,众多优质新房任你挑选;5 o4 q1 T/ }: `% d$ w6 p% |% M3 u, h
2、客户来源主要为上门咨询客和主动来电客户,询问和记录客户需求(意向客户为主的销售模式);! X, K8 ]% u% Y- I3 p) T
3、了解客户需求,提供合适房源,进行洽谈;% r7 M- F0 S% L6 v% r2 j5 }4 ?
4、陪同客户现场看房(一般在门店周边步行10-15分钟范围内),促成业务成交;; S5 i' ]$ c; m1 a1 e Z
5、客户签约和提供售后服务。
. s. ]; e2 F5 o8 t' \# y五、职位要求
1 e( _1 D' b+ h1. 年龄18岁-35岁,大专或以上学历;户籍不限,男女不限;有无销售经验均可(欢迎应届毕业生);
4 C* V+ x8 I3 x0 c2. 具有强烈的上进心和自信心,敢于挑战高薪的欲望;" _& ~" N( R! T+ q' V7 Z$ [! Y3 J
3. 善于沟通,品行端正,思路清晰,踏实肯干。 专业符合的应届毕业生亦可来电咨询行政、策划、销售助理等岗位。
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联系人:贾小姐 0571-89710733 QQ:1036076639
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