最低工资标准,浙江又上调啦! " q; V7 ^: ?- x2 z
: l1 W. I |5 X7 y! E5 h% m D& S 经省政府批准,自9月1日起,浙江实施新的最低工资标准,上调幅度在11%-13%。其中,最低月工资标准调整为960元、850元、780元、690元四档;非全日制工作的最低小时工资标准调整为8.0元、7.1元、6.5元和5.7元四档。
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省政府要求,各市根据所辖县(市、区)经济社会发展水平、居民生活水平和用人单位承受能力等实际情况,选择确定当地最低工资标准并予以公布实施。
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0 d/ V0 j3 l- N4 {& j/ n 调资是想改善民生 3 S9 [; Q: b' k$ P- u6 q
3 T" S& t1 r5 U! ^; A. A8 k4 | 从1994年开始,浙江实行最低工资制度,并结合实际情况进行适时调整。去年9月1日,省政府公布的最低月工资标准分别为850元、750元、700元、620元四档。
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/ S* m2 P& X9 K: f; M 为什么仅隔一年又要再次调高最低工资标准呢?
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省劳动和社会保障厅有关负责人说,一是由于经济持续发展和物价上涨,要相应地提高劳动者的收入,保障其基本生活和合法权益,改善民生;二是应对民工流失,调资想留住民工。 , A7 W# ^. M5 Q$ {1 d. O( }
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打工成本大幅提高 / h2 M$ i2 `2 ^) H; K; u* c
1 v! @; g8 @) t 有关数据显示,来浙江打工的民工数量有呈逐年减少趋势。工资不高开销大,是民工流失的重要因素。像杭州、宁波、湖州、绍兴等城市的人均可支配收入和消费支出增幅,均居全国前列,但民工的收入普遍较低,在不能与城市居民共享经济发展成果的同时,却还要被迫接受与城市居民一样的消费水平,使得打工成本大幅提高。
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: n! p& |+ @2 j2 z 以杭州为例,初步估计,一个外地民工的正常生活开销每月需900元左右,而1200元以下月收入的民工占总数的70%左右。 $ L) r; ~3 s ]% ?, W& o" W. a! ^
. V7 g6 W, I. m$ ^; ~# T 还有,近年农产品价格上涨以后,很多民工开始思考是否有继续在外打工的必要等。 # s3 ]% ~/ Y1 r+ E. m4 R
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未执行新标准的可投诉 & M- w- ]- p" M2 B. }1 _& n4 Z
, |+ d2 M* d1 V/ Q' n 省劳动和社会保障厅提醒,新的最低工资标准,不仅适用于企业,对机关、事业单位等同样有约束力。 " M o8 c# q* E* C* E1 G1 U
1 B6 Q8 D# A$ e8 a9 Z7 E 也就是说,本月起,如果用人单位未执行新的最低工资标准,劳动者都可及时向当地劳动保障部门投诉。 |