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[人才新闻] 中国求职学第一人何竟源:大学生找工作不只是大四的事!

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发表于 2009-5-23 17:33:33 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
中国求职学第一人何竟源:大学生找工作不只是大四的事
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以下是摘录于2007年12月20日《中国青年报》的一篇报道:" F5 |- S: c0 s1 n8 D
从11月2日到现在,我已经在求职的路途上奔波一个多月了。在这段时间里,我总共向40多家企事业单位投过简历或提出申请,然而大多数单位都在简历筛选阶段就把我PASS掉了。也曾有机会进入笔试、面试环节,但最终还是一次次被拒之门外。我深切的体会到:找工作不只是大四这个阶段一时的事情,而与自己整个大学生活的规划和前期的职业定位等都是密不可分的。如果有机会重来,我一定在前3年好好为自己积累“资本”。
6 u6 X) _  N4 f; {2 g! M1 s找工作之初,虽然我网投了很多单位,但只有交通银行一家给了我复试消息。原因是,简历上个人奖励这一栏我几乎没什么可填的,而用人单位通常根据这些奖项来判断一个人的能力与素质的高低。4 {7 ^! L$ Y4 R
后来我争取到了安踏公司销售岗位的面试机会,但是作为一个普通的法学本科生,我没有营销学的理论知识和实际经验,销售能力方面受到HR的质疑,加上回答问题时我没有控制好语速,手势过多,条理不明,给HR留下不太好的印象,最终败北。. y6 M/ d" ^% {, _: m$ `* H
回想起来,读大学3年多,我很少有拿得出手的成绩。大一时很茫然,想去尝试一些东西,但没有胆量,总怕失败。结果,班干部、学生会干部、协会干事我都没有竞选,社会活动也没有参加。虽说加入了5个协会,可是我唯一做的就是等别人把项目做好后,自己去观看,根本没有动手锻炼。大二考四级,大三考六级并准备考研,大四时放弃考研决定去找工作。这个过程中我看似没有闲着,但基本上是在随大流儿。周围的人在干什么,我就干什么,没有有意识的为以后的就业准备真正可用的条件和素养,致使专业知识掌握很一般,英语口语不流利,表达能力存在欠缺,做项目、做课题的经验缺乏。由于没有清晰的目标和意识,考研也没有结果。1 J- c- r; X4 L5 ~+ ~/ ?' e
而今大学生活已接近尾声,我才猛然意识到,曾经总觉得很遥远的就业问题已经迫在眉睫。如果当初就有紧迫感,就能为今天的求职进行定位,并有针对性的去弥补自己的欠缺之处,去创造自己所不具备的条件,大概就不会出现今天的尴尬了。而扪心自问,用3年多的时间去准备这些应该绰绰有余了。我终于明白了:找工作要尽早准备,大学生活应该有意识的去经营,切不可沉迷于每天上课、考试及格的程式化生活中。丧失感知和反省。(小沈讲述李石平整理)* Q+ D* z! M) N

; `' R8 @& V# l6 e# C0 d4 O上面的描述影射的其实是无数大学生的共同经历,大学生求职找工作真的应该提前着手准备。最少在一进大学校门时就要开始职业规划,学业规划,做好求职准备。
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发表于 2010-7-21 10:25:28 | 只看该作者
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1 u% t8 [1 M" ^9 q( J6 s9 `/ u4 b任职要求:* N/ d9 W! j$ m% D
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1 d, U: V9 v1 u, m# k" s$ [2、具备一定的促销活动设计和执行经验,掌握一定消费者心理学,熟悉店铺运营。具有坚韧有效的执行力,有一定预算管控能力;% X/ F& T/ l  _  c

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