[职业交流]8种不良心理可能演变成职场人气杀手

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心理学专家认为，职场是否成功，85%的因素在于是否有良好的人际关系。西南大学心理学副教授杨东指出，8种不良心理可能演变成人气杀手。
　　
$ ]4 |- a4 Z8 }* l/ ^; X) z; R　　　　一、自我。
　　
  d4 L0 C5 U* z* W6 ]" X　　　　有些人为了让自我利益最大化，不惜打小报告、给别人的业务使坏甚至中伤他人的名誉。杨东表示损害他人利益和尊严为职场不容。
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6 B, E0 `- J% D! d5 n, j　　　　二、多疑。
　　
　　　　有些人的神经非常敏感，对什么事都表示怀疑。这种人往往是自身缺乏安全感，时刻担心别人会伤害自己。“他们使交往变得毫无自然轻松之感，久而久之会让人敬而远之。”杨东说。
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　　　　三、虚伪。
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　　　　有的人擅长说甜言蜜语、送“糖衣炮弹”，刚开始还能让人接受。但时间一长，不仅交不到真朋友，自己的心理也会备受压抑。
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# j8 X' z) W2 A　　　　四、冷淡。
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' \; p1 ^; ?+ b' p) V. a6 j　　　　杨东强调，冷漠是人际交往中的大忌。这种人可能是出于一些错误的认识，比如觉得“酷”才是自己的个性所在，还有可能出于内向型性格。这种人失去了认识别人的机会，也失去了让别人了解自己的机会。
　　
　　　　五、封闭。
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- _! U3 a6 _4 H" p　　　　每个人都会偶尔想关起门，把嘈杂挡在门外。“如果过于封闭，会变得孤单甚至自闭。知识、经验以及思维方式都会迅速老化，失去竞争力和吸引力。”杨东说。
　　
　　　　六、叛逆。
　　
8 s4 X6 s; l1 G' \& l4 H　　　　适度叛逆的人特立独行、敢于创新，给团队注入新鲜血液。但如过分反叛，为标新立异故意与人抬杠，则很难融入团体，甚至无法与人沟通。
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3 S) q6 j# ?+ M4 U$ H) @; V; A　　　　七、嫉妒。
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　　　　杨东认为，嫉妒是否会给人际关系带来致命影响，在于这种心理是不是表现在行为当中。要是只在心里想想，是人之常情，真要被人察觉，也可以坦然承认、自我解嘲一番。要是发展到加害、中伤他人，那么就可能成为“过街老鼠”。
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　　　　八、自卑。
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: u3 S; D3 b) o/ H2 i% k　　　　现代都市生活追求效率，自卑的人在这种环境中，缺乏交往技巧，没有主见，往往失去许多展现自己优势的机会。

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恩  人心就是这样的

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不错啊    学习下 呵呵