传入职三年能拿18万 华为年终奖刷爆朋友圈

煎饼

还有半个月，2016年就结束了！

　　每年的这个时候，网络上总会曝出一些土豪公司的年终奖消息。这不，近日网络上盛传，华为公司入职三年的员工大约能拿到18万元年终奖，一些老员工能拿到百万元。消息一出，许多“吃瓜群众”表示羡慕嫉妒恨。

　　别人家的年终奖

　　近日曝出消息：“任正非2016年演讲名言：‘钱给多了，不是人才也变成了人才。’又到年底了，华为年终奖曝光，总额1500亿元，入职三年大约能拿到18万元年终奖。”

　　消息虽未经核实，部分华为员工也纷纷在网上解释，称高额年终奖是“分部门，分产品，看绩效”的，但还是引发了网络上一片骚动，一大波网友喊着“我要上华为，让我上华为”，更多的网友则表示“又是别人家的年终奖，感觉不会再爱了”。

　　百度创始人李彦宏在发表演讲时曾透露，百度拿出巨大额度的奖金，以奖励业绩突出的员工，有的员工拿到的年终奖，相当于其50个月的工资。阿里则曝出一名月薪两万元的员工年终奖为15万元加300股股票，相当于该员工100个月的工资。

　　年终福利几家欢乐几家愁

　　别人家的年终奖，只有围观的份。那么，咱金华网友们的年终奖到底多少呢？

　　本周，小编在几个微信群里做了一个小调查：近两年，你拿到的年终奖是多少？今年若未发放，可按预估的金额算。

　　结果显示，15%的网友表示，其年终奖在万元以上，其中个别网友称可以达到3万~5万元。

　　网友“木人”在市区一家医药公司做销售工作。他说，按往年的算法，销售部门超额完成目标，应该可以拿到两万元以上的年终奖。“听说今年销售业绩还不错，希望可以多发一点。”

　　近四成的网友表示，年终奖在数千元；还有近半的网友则表示不会有年终奖。这个调查结果，与前两年小编做的调查情况基本差不多。

　　网友“好菇凉”留言说，他在市区一家商业公司干了三年多，前两年公司会发放相当于个人两个月的工资作为年终奖，但去年效益不是很好，年终奖只发了一个月的工资，不知道今年会怎么样？据说今年效益也不好。

　　网友“简一”则告诉小编，他在市区一家小公司工作，从没拿到过年终奖，年终唯一的福利就是几百元的超市卡。

　　年终奖是网友最看重的福利

　　据了解，在法律上，年终奖并非用人单位非发不可的待遇。但作为一项重要的激励措施，正受到越来越多单位的重视。从媒体报道看，这几年，各大网络公司纷纷拿出巨额资金奖励员工。

　　“平时也存不了几个钱，就指望这点年终奖过年。”网友“呆呆果”说，往年年终奖发来，老人孩子给一点，基本上就没了。“如果没了年终奖，还真不知道这年怎么过。”

　　“企业的发展是大家一起努力的结果，如果老板大方一点，合理发一点年终奖，大家都会很高兴；如果一点都不发，光想着自己开豪车住豪宅，大家难免有些心寒。”网友“掏心窝子”的话，还真是掏心窝子。