该用户从未签到
|
俗话说“好的计划是成功的一半”,对于广大公务http://www.nfrencai.com 员考生来说,由于面临着毕业、就业以及工作繁忙等的现实困难,很多人会遇到复习时间不够用,不知道从哪里入手等问题。目前离2009年国家公务员考试时间短、任务重,考生们将何去何从?国家公务员考试网根据多年公务员相关经验,特为大家提供一个备考时间表,希望对大家的复习助一臂之力:
q, u i; o% `4 n# |5 D
2 V) m" s0 M; I5 F 2008年, m# a9 y- L% w" M, ~( o
" y3 `7 }& Y7 z1 c9 p) r 8月上旬搜集好的公务员考试资料,确定目标。确定所要报考的大概范围、方向和岗位,全面了解所报部门、岗位的信息。购买历年真题,评估自己实力,可根据个人实际情况制定学习计划。
5 s! ~* P, s) ?; b) E 5 z# }" c0 N8 j5 d+ w
8月中旬 第一轮复习,可以报一个基础班,主要是申论和行测两门基础课学习。不要急于做真题,着重夯实基础。
2 i) T. P) ^6 y% _% y
2 y$ |) Y) o7 z. T S1 b 8月下旬全面关注去年公务员考试大纲,购买最新辅导用书,准备暑期结束前的最后复习。 8 y$ F. e) M: S% d
. `- b6 w v$ k3 L& F 9月上旬制定全面复习计划,开始第二轮复习,可参加有权威性的暑期班,做到两门笔试科目同步提高。
% `% ], H+ r6 R e w : [) @1 _& L/ Y' |' l
9月中旬 以系统阶段式学习模式为基础,复习进度讲究由浅入深、循序渐进、系统不间断,跟着辅导课程学习一个阶段后,带着学到的各种方法、思路和技巧回去做题、揣摩,之后再带着疑惑和问题再进入到下一个辅导环节中,寻求老师的解答,如此往复。字串9 / |9 n5 [) H3 ~) g; V
2009年国家公务员考试时间表, M2 P+ g% M* J ?* A- T
( h2 J' X. b% z8 s) _' J* u }
9月下旬对前两阶段的复习进行总结。重点内容要进一步巩固,最好在教材中做出明显的标记,以备最后冲刺时使用。 $ m; a/ q, p% \' j7 U( B; E# p& c
4 T, y/ S0 b/ g
10月上旬 2008年国家公务员考试开始网上报名,考生登录人事部网站报名。考生要谨慎填报,牢记报名信息。 6 x. S/ h4 i, T/ v2 z
& C$ z% C5 b5 _3 N4 N 10月中旬第三轮复习阶段开始,申论、行测的冲刺复习要进行查漏补缺,购买辅导冲刺的内部资料。考生可参加冲刺辅导班。 ( j' t# R/ V8 m7 }% T2 j: |
0 n: Q: H7 w+ l Y2 f% b% j
11月上旬—考前 进行模拟实训,最后梳理考点,调整考试状态。 8 |5 X1 |' K* U1 U9 K1 B/ r% `1 r
( c2 A) r, Q, ^8 H p. k& H& [
11月中旬调整心态,熟悉考试环境和流程,参加国家公务员录用考试。 ( T. b) ~3 `3 M9 A/ B. Z0 f2 l
8 a' m7 u8 t/ |) P- W 12月 也就是笔试一个月之后,考生可以通过网络查询自己的成绩。 8 T8 ^. N$ c' B/ m+ |2 N: K
: _; h4 {9 H0 M1 w 2009年 " R* K% D: H' M Z, z
! P) _, x, @* F, Q
1月份以后日程如下: ! U% B% A& ]. e- {: x% _8 t0 s
: r/ _" K5 ~' ]' @ 1、查询所报职位的最低分数,预测是否过关。通过笔试、进入面试的考生可以开始准备面试,首先去书店买一本有关面试的教材,还可以跟周围的同学朋友进行一些类似的情景演练,提高临场表达能力和应变能力。
# Q5 }5 E: q! }- `3 D4 O6 q ; s2 W& d! O0 Y; o
2、查询所报岗位入围人员名单,确定是否入围。 , v. v+ q4 v2 @" B
; Q. _" Y! t% N 3、关注所报岗位的资格审查时间。(参加资格审查:毕业证、学籍证明、户籍证明、学生证、自我简历等。) 4 y# M% j& T* e4 q/ _) R3 g
# ?( O" K% s! H5 g4 F* y# C( D
4、关注所报岗位的体检或体能测试时间
$ d7 X) J1 T9 v- X3 j5 B
" z8 A+ i2 t6 j3 n4 |# \ 5、关注所报岗位的资格面试时间(面试内容:报考动机、举止仪表、个人情况介绍、工作态度、人际关系处理、复杂事件处理、对社会现象的理解、行政公文应用(演讲稿);方式:现场表达当场评分、公布分数。) 8 Q0 t& x6 D/ L5 d) ~$ l
2 S; O- b7 k* z) U3 [3 } 6、查询所报岗位面试入围人员名单,确定是否入围 / O7 s1 R' }) h* Y" ~4 X" E- G
& U' q0 x) R( v 7、录用考核(两种方式:发调查函、派人到所在学校或单位)
8 G/ h. }7 ]: u8 _4 c' s
9 ^" ^: ^4 ~8 {0 i0 e 8、关注所报岗位http://www.nfrencai.com 人员录用名单(公示一周) 2 b& }& K7 p7 Y j" x
2 U4 s/ S3 u; W5 _2 w8 k( q8 k
9、关注所报岗位录用人员报到时间、地点、有关手续 $ \0 e, V" r/ v t$ O$ i) G
) ^3 a J1 l8 y5 Z5 N) H
10、岗前培训(注意学习、考试,当心因考试不及格褃淘汰。)
Z0 F3 f) E) x9 x1 ?2 e ! t7 c6 o6 K' E/ i) t$ U$ U9 L- w
11、试用(试用期为一年。)
" Q% ?, {+ K! ? E' m! C* w # v& i$ e/ c5 q; U K4 K
12、正式录用
4 M' J U( Z& Z# K, m+ [. A |
|